6 cách mà sinh viên tốt nghiệp đại học gần đây có thể tăng cường tìm kiếm việc làm trực tuyến
Rất ít đơn xin việc nhận được phản hồi tích cực
. Hình ảnh Maskot / Getty

Khi sinh viên tốt nghiệp đại học gần đây hoặc sắp tốt nghiệp bắt đầu tìm kiếm việc làm, nhiều người chắc chắn sẽ chuyển sang tìm kiếm việc làm và các nền tảng kết nối trên internet.

Các nền tảng bao gồm một số nền tảng dựa trên đại học - chẳng hạn như Bắt tay, Tính đồng bộ thủ lĩnh tốt nghiệp12 hai mươi - cũng như các nền tảng mạng như LinkedInCon người. Với COVID-19 đã di chuyển tìm kiếm việc làm ngày càng nhiều hơn vào thế giới ảo, những nền tảng này ngày càng đóng vai trò quan trọng trong công cuộc tìm kiếm việc làm.

Từ vị trí thuận lợi của tôi với tư cách là một cựu chiến binh cố vấn dịch vụ nghề nghiệp dựa trên đại học, Tôi cũng đã quan sát thấy rằng nhiều sinh viên và sinh viên mới tốt nghiệp không tận dụng được tối đa những gì mà các nền tảng này cung cấp.

Với ý nghĩ đó - và dựa trên các báo cáo về triển vọng việc làm ảm đạm cho sinh viên mới tốt nghiệp đại học - đây là sáu mẹo dành cho sinh viên mới tốt nghiệp đại học hoặc sắp tốt nghiệp đại học, những người hy vọng sẽ tận dụng tối đa các tìm kiếm việc làm ảo của họ.


đồ họa đăng ký nội tâm


1. Sử dụng nhiều nền tảng

Bắt đầu với nền tảng có quan hệ đối tác với trường đại học của bạn. Lý do là vì các nền tảng dựa trên khuôn viên trường, chẳng hạn như Tính đồng bộ or Bắt tay, thường liệt kê các công việc không có trên các trang khác.

Đồng thời, tôi khuyên sinh viên đại học nên thiết lập hồ sơ với một hoặc nhiều trang web đăng tuyển việc làm “bảng lớn”, chẳng hạn như Thật, Xây dựng sự nghiệp, Đơn giản là, ZipRecruiter or Glassdoor. Trong số những thứ khác, các trang web này cho phép người tìm việc tạo đại lý tìm việc đẩy thông báo qua email bất cứ khi nào công việc mới phù hợp với tiêu chí tìm kiếm được đăng.

2. Áp dụng thường xuyên

Sinh viên mới tìm việc có thể không ứng tuyển đủ vị trí. Gần đây tôi đã làm việc với một số sinh viên đã trở nên chán nản khi họ nộp đơn vào một số công việc và không nhận được phản hồi như mong muốn.

Mặc dù số lượng vị trí mà một người tìm việc đại học nên nộp đơn sẽ khác nhau tùy theo ngành, nhưng tôi khuyên rằng một ứng viên nên nộp đơn cho ít nhất hai hoặc ba vị trí mỗi ngày.

Lý do tôi nói điều này là vì các chuyên gia việc làm, chẳng hạn như Biron Clark, người sáng lập CareerSidekick.com, ước tính rằng chỉ 2% -3% đơn xin việc kết quả trong một cuộc phỏng vấn. Chỉ vì lý do đó, người tìm việc phải tăng cường nỗ lực tìm kiếm và kết nối mạng để tăng tỷ lệ cược của họ.

3. Đặt mục tiêu nhỏ hàng ngày

Những thách thức kinh tế thực tế và nhận thức được tạo ra bởi đại dịch đã dẫn đến rất nhiều lo lắng cho người tìm việc. Các nghiên cứu đã chỉ ra rằng thời gian thất nghiệp kéo dài - và nguy cơ thất nghiệp và thiếu việc làm - có thể đau buồn.

Nhiều sinh viên đại học mà tôi đã từng làm việc bày tỏ cảm giác lo lắng và choáng ngợp về triển vọng việc làm của họ. Một số thậm chí đã ngừng tìm kiếm một công việc hoàn toàn.

Để đề phòng việc bỏ cuộc, tôi khuyên sinh viên đại học và sinh viên mới tốt nghiệp nên tập trung vào các bước nhỏ và mục tiêu hàng ngày. Ngoài việc ứng tuyển vào một vài vị trí mỗi ngày, những mục tiêu này có thể bao gồm việc thực hiện nghiên cứu về các nghề nghiệp có thể có hoặc kết nối với ít nhất một người hàng ngày.

4. Theo dõi tiến trình của bạn

Tạo một bảng tính để theo dõi các đơn xin việc của bạn.

Tôi tin rằng bảng tính có thể là một công cụ tạo động lực để đảm bảo hoạt động tìm việc hàng ngày. Tôi thậm chí đã tạo một bảng tính mẫu mà tôi chia sẻ với các sinh viên và cựu sinh viên mà tôi làm việc cùng. Các cột trên bảng tính mẫu của tôi bao gồm các danh mục như “Ngày đăng ký”, “Ngày phỏng vấn sàng lọc”, “Thư cảm ơn đã gửi?” và "Ưu đãi lương."

Một bảng tính phức tạp hơn có thể bao gồm các cột khi đến thời điểm để lựa chọn giữa các ưu đãi, chẳng hạn như thời gian đi làm hoặc giá thuê trung bình ở thành phố nơi có công việc.

5. Khai thác mạng lưới cựu sinh viên

Khảo sát chỉ ra việc này lên tới 80% người đảm bảo cơ hội việc làm thông qua mạng lướikết nối cá nhân. Vì lý do đó, kết nối với các cựu sinh viên và những người khác có quan hệ với một trường học cụ thể có thể là chìa khóa để tìm kiếm việc làm thành công.

Nhiều trường cao đẳng và đại học có các chương trình giúp sinh viên và cựu sinh viên kết nối. Một số trong số này là mạng đóng dành riêng cho sinh viên hiện tại và cựu sinh viên đã được xác minh, thường thông qua các nhà cung cấp dịch vụ như Con ngườiTốt nghiệp. Những người khác thông qua LinkedIn, bao gồm các nhóm LinkedIn trực thuộc trường đại học cụ thể và Công cụ cựu sinh viên LinkedIn. Công cụ này cho phép người tìm việc nghiên cứu và kết nối với các cựu sinh viên từ trường cũ của họ dựa trên các tiêu chí tìm kiếm bao gồm vị trí địa lý, nhà tuyển dụng hiện tại, chức năng công việc và ngành, chuyên ngành học thuật và kỹ năng.

Mặc dù các chiến lược mạng có thể có nhiều công việc, chúng đã được chứng minh. Đôi khi sự tiến bộ là gia tăng. Ví dụ, mạng có thể dẫn đến phỏng vấn thông tin, đó là Cơ hội để người tìm việc có được thông tin chi tiết từ một người đã làm việc trong một lĩnh vực hoặc tại một công ty mà họ quan tâm.

Tôi đã tận mắt chứng kiến ​​sức mạnh của mạng lưới và những cuộc phỏng vấn thông tin này. Một sinh viên tốt nghiệp năm 2020 từ trường nơi tôi làm việc đã nhận được vị trí quản lý khu vực của một công ty hậu cần lớn ở Orlando sau khi chúng tôi kết nối anh ta với một cựu sinh viên làm việc cho cùng một tổ chức. Các cựu sinh viên đã đề nghị anh ta một cuộc phỏng vấn thông tin và thực hiện một cuộc phỏng vấn nội bộ nhân viên giới thiệu. Một cuộc phỏng vấn việc làm chính thức và cuối cùng là một lời mời làm việc ngay sau đó.

6. Tận dụng các dịch vụ nghề nghiệp

Là một chuyên gia dịch vụ nghề nghiệp, tôi sẽ thật thiếu sót nếu không chỉ ra rằng hầu hết mọi trường cao đẳng và đại học đều có một số loại trung tâm nghề nghiệp để giúp sinh viên tìm việc làm. Phần lớn cung cấp dịch vụ cho cựu sinh viên suốt đời miễn phí hoặc với một khoản phí nhỏ.

Bằng chứng cho thấy rằng các chuyến thăm đến các trung tâm này là đáng giá. Theo a 2016 Gallup thăm dò ý kiến, những sinh viên tốt nghiệp đại học sử dụng trung tâm hướng nghiệp đại học của họ có nhiều khả năng kiếm được việc làm toàn thời gian hơn - 67%, so với 59% ở những sinh viên tốt nghiệp không đến các dịch vụ nghề nghiệp.

ConversationLưu ý

Jason Eckert, Giám đốc Điều hành Dịch vụ Nghề nghiệp, Đại học Dayton

phá vỡ

Sách liên quan:

Cai du bay của bạn mau gi? 2022: Hướng dẫn của bạn để có một cuộc đời làm việc ý nghĩa và thành công trong sự nghiệp

bởi Richard N.

Cuốn sách này cung cấp một hướng dẫn toàn diện để lập kế hoạch nghề nghiệp và tìm kiếm việc làm, cung cấp những hiểu biết sâu sắc và chiến lược để xác định và theo đuổi công việc thỏa mãn.

Bấm để biết thêm thông tin hoặc đặt hàng

Thập kỷ xác định: Tại sao tuổi đôi mươi của bạn lại quan trọng--Và cách tận dụng tối đa chúng ngay bây giờ

bởi Meg Jay

Cuốn sách này khám phá những thách thức và cơ hội của tuổi trưởng thành trẻ tuổi, đưa ra những hiểu biết sâu sắc và chiến lược để đưa ra những lựa chọn có ý nghĩa và xây dựng một sự nghiệp viên mãn.

Bấm để biết thêm thông tin hoặc đặt hàng

Thiết kế cuộc sống của bạn: Làm thế nào để xây dựng một cuộc sống tốt đẹp, vui vẻ

bởi Bill Burnett và Dave Evans

Cuốn sách này áp dụng các nguyên tắc của tư duy thiết kế để phát triển bản thân và sự nghiệp, đưa ra một cách tiếp cận thực tế và hấp dẫn để xây dựng một cuộc sống có ý nghĩa và viên mãn.

Bấm để biết thêm thông tin hoặc đặt hàng

Làm những gì bạn đang có: Khám phá sự nghiệp hoàn hảo cho bạn thông qua những bí mật về loại tính cách

của Paul D. Tieger và Barbara Barron-Tieger

Cuốn sách này áp dụng các nguyên tắc phân loại tính cách để lập kế hoạch nghề nghiệp, đưa ra những hiểu biết sâu sắc và chiến lược để xác định và theo đuổi công việc phù hợp với điểm mạnh và giá trị của bạn.

Bấm để biết thêm thông tin hoặc đặt hàng

Đánh bại sự nghiệp của bạn: Vượt qua cuộc phỏng vấn, tìm được việc làm và khởi động tương lai của bạn

bởi Dee Ann Turner

Cuốn sách này cung cấp một hướng dẫn thiết thực và hấp dẫn để phát triển nghề nghiệp, tập trung vào các kỹ năng và chiến lược cần thiết để thành công trong quá trình tìm kiếm việc làm, phỏng vấn và xây dựng sự nghiệp thành công.

Bấm để biết thêm thông tin hoặc đặt hàng

Bài viết này được tái bản từ Conversation theo giấy phép Creative Commons. Đọc ban đầu bài viết.